Estratégia de carreira para profissionais no Canadá e nos Estados Unidos
Sua carreira não precisa ficar onde está.
A Career Wizards é uma consultoria de estratégia de carreira que ajuda profissionais experientes, especialmente imigrantes, a serem reconhecidos e contratados pelo que já construíram. Fundada em 2019 por Luciana Vieira, M.A., estrategista de carreira com formação em psicologia e 14+ anos em seleção de talentos, a firma já apoiou mais de 1.500 profissionais, cujos clientes conquistaram mais de $45M em propostas.
1.500+ profissionais apoiados · $45M+ em propostas conquistadas por clientes · 14+ anos em seleção de talentos
Não é só sobre conseguir um emprego.
É sobre conquistar uma oportunidade que faça sentido com quem você é, o que você já construiu e o futuro profissional que deseja criar.
Sem uma estratégia clara, é comum:
- 01Se candidatar a vagas que têm pouco a ver umas com as outras
- 02Continuar alterando o currículo sem saber o que realmente está errado
- 03Ter dificuldade de explicar a própria história profissional
- 04Aceitar posições abaixo das suas capacidades
- 05Permanecer em um trabalho de sobrevivência por anos
- 06Ser visto como generalista, ou como subqualificado
- 07Receber pouca ou nenhuma resposta do mercado
- 08Sentir que toda a sua experiência anterior perdeu o valor
- 09Não saber se deve voltar para sua área ou mudar de direção
O problema nem sempre é a falta de qualificação. Muitas vezes, o mercado simplesmente não consegue ver com clareza quem você é, o que você oferece e para quais oportunidades deve te considerar.
Quando sua carreira passa por uma ruptura — imigração, anos fora da sua área ou uma transição que não saiu como planejado — a forma como você se vê profissionalmente também muda. Isso não é falta de capacidade. É uma identidade profissional que ainda precisa ser reconstruída.
Quatro momentos de carreira. Quatro formas de avançar.
A Career Wizards oferece quatro soluções, desenhadas para diferentes momentos de carreira. Toque em um programa para explorar o escopo completo.
Qual programa se encaixa onde você está agora?
Escolha com base no problema que você precisa resolver agora.
Onde você está
Você precisa de uma estratégia completa e personalizada, mas consegue conduzir a busca de forma independente.
O que você recebe
Direção, posicionamento, todos os materiais profissionais e um plano detalhado.
Formato
Execução independente, no seu próprio ritmo.
Onde você está
Você está em um trabalho de sobrevivência ou posição de entrada e precisa voltar para sua área ou construir um novo caminho.
O que você recebe
Direção, posicionamento, todos os materiais profissionais, além de orientação e suporte durante a execução.
Formato
Uma reconstrução guiada da sua trajetória, com suporte semanal em grupo por até 6 meses.
Onde você está
Você tem uma trajetória sólida e quer conquistar um cargo acima de $100K.
O que você recebe
Estratégia de posicionamento de alto valor, materiais completos e suporte durante toda a busca.
Formato
Uma execução estratégica e guiada, com suporte individual por até 6 meses.
Onde você está
Você avança nas triagens, mas as propostas não vêm: a conversa não está mostrando o que você já entregou.
O que você recebe
Um guia personalizado de preparação para entrevistas e quatro sessões práticas de coaching, com feedback individual.
Formato
Um sprint focado de quatro sessões de coaching, construído no Método Predictive Confidence Interview.
Não sabe qual escolher?
Você não precisa tomar essa decisão sozinho. Complete a avaliação e vamos analisar sua situação de carreira, seus objetivos e o nível de suporte que você precisa para identificar o melhor encaixe.
Por que uma estratégia personalizada faz diferença?
Porque sua carreira não cabe em uma fórmula genérica.
A IA pode ajudar a escrever um currículo.
Um template pode ajudar a organizar informações.
Uma lista de dicas pode dizer para fazer networking, otimizar o LinkedIn ou se preparar para entrevistas.
Mas nenhuma dessas ferramentas, por si só, responde às perguntas que realmente determinam o resultado da sua busca.
- Q01Qual direção é realista e estratégica para sua carreira?
- Q02Quais experiências devem estar no centro do seu posicionamento?
- Q03O que precisa ser removido, traduzido ou reposicionado?
- Q04Como conectar experiências adquiridas em diferentes países, setores ou funções?
- Q05Como explicar o tempo em um trabalho de sobrevivência?
- Q06Como demonstrar senioridade sem parecer superqualificado?
- Q07Como aumentar seu valor percebido para competir por melhores cargos?
- Q08Onde sua busca está travando?
- Q09O que precisa mudar com base na resposta do mercado?
Por isso nosso trabalho não começa pelo currículo. Começa por entender quem você é, o que você construiu, onde quer chegar e o que o mercado precisa ver para te considerar na oportunidade certa.
Nossa metodologia
Clareza. Posicionamento. Acesso ao mercado. Conversão.
Clareza
Analisamos seu histórico, habilidades, objetivos, preferências e a realidade do mercado para definir uma direção profissional clara e viável. Também trabalhamos sua identidade profissional e as barreiras internas — medo, insegurança, perfeccionismo, autocobrança — que frequentemente travam decisões e execução.
Posicionamento
Transformamos sua experiência em uma proposta de valor clara e uma narrativa de carreira consistente que te diferencia dos demais.
Acesso ao mercado
Definimos seus cargos, setores e empresas-alvo e construímos estratégias práticas para alcançá-los. O objetivo é menos candidaturas aleatórias e mais acesso direto às oportunidades que mais importam.
Conversão
Preparamos você para transformar oportunidades em propostas — da primeira ligação de triagem à entrevista final — e para avaliar e negociar a proposta, para que o resultado reflita o valor que você entrega.
Dependendo do programa escolhido, você executa esse plano de forma independente ou com nossa orientação ao longo de todo o processo.
Por que a Career Wizards?
Desde 2019, ajudamos profissionais a traduzir sua experiência, reconstruir suas carreiras e conquistar oportunidades mais alinhadas no Canadá e nos Estados Unidos.
CEO
Nossa abordagem combina
- 01Psicologia aplicada à carreira, para trabalhar identidade profissional e barreiras internas
- 02Análise aprofundada do seu histórico profissional
- 03Posicionamento estratégico e desenvolvimento de narrativa profissional
- 04Conhecimento do mercado de trabalho norte-americano
- 05Suporte real por até 6 meses
Por trás de cada estratégia há uma pergunta central: como ajudar o mercado a entender e valorizar tudo o que essa pessoa realmente tem a oferecer?
Porque você não precisa parecer outra pessoa para avançar. Você precisa tornar seu valor claro para as pessoas certas.
Esse processo é para você?
Esse processo é para você se você…
- Está cansado de se candidatar sem resposta
- Não sabe qual direção profissional escolher
- Quer voltar para sua área após um trabalho de sobrevivência
- Precisa transformar experiências diversas em uma narrativa coerente
- Sente-se subvalorizado pelo mercado
- Quer construir uma nova direção sem descartar toda sua história profissional
- Está pronto para buscar cargos com maior senioridade ou remuneração
- Quer parar de improvisar e começar a executar uma estratégia
- Está disposto a ter um papel ativo na própria transição
Esse processo provavelmente não é para você se você…
- Está buscando um emprego garantido
- Espera que outra pessoa conduza toda a sua busca
- Só quer enviar o mesmo currículo para o máximo de vagas possível
- Não está disposto a refletir, tomar decisões ou colocar a estratégia em prática
- Quer uma solução genérica que sirva para qualquer profissional
Não controlamos as decisões do mercado. Mas podemos ajudar você a tomar melhores decisões, comunicar seu valor com mais clareza e conduzir sua busca com muito mais estratégia.
Perguntas frequentes
O que nossos clientes têm a dizer
Histórias reais de profissionais que reconstruíram sua direção, posicionamento e busca com a Career Wizards.
“A melhor consultoria de carreira que eu poderia ter contratado. Ajudaram-me a identificar meus objetivos profissionais, aprimorar minhas habilidades de entrevista, atualizar meu currículo e perfil do LinkedIn para que aparecessem nos resultados de busca dos recrutadores, e ofereceram um lugar seguro para compartilhar meu progresso e dúvidas. O resultado foi ser contratado pelo LinkedIn com um salário muito maior do que eu almejava. Não é um processo rápido e fácil, mas pelo menos é certo.”
Rodrigo Castro
Junho 2025
“O trabalho da Luciana é incrível. Além de entender minha trajetória profissional, dedicou-se a estudar o mercado canadense e identificar exatamente onde eu me encaixaria. Suas orientações e conselhos foram essenciais para eu conseguir um emprego em pouco tempo. Recomendo muito seus serviços.”
Bianca Mello
Julho 2025
“Recomendo muito a Career Wizard. Eles entendem o mercado de trabalho canadense e dão ótimo suporte durante a busca de emprego. O que mais me ajudou foi como me fizeram sentir mais confiante. Seus conselhos foram claros, gentis e muito úteis.”
Danielle Cristina Gracioso
Maio 2025
“Eu tive uma excelente experiência com os serviços da Luciana. O atendimento foi profissional, realista e acima de tudo humanizado. Ela me deu um verdadeiro suporte no campo profissional e emocional. Consegui minha primeira experiência na minha área de formação em outro país graças à expertise dessa ótima consultoria. Esse foi meu melhor investimento no Canadá.”
Paula Noronha
Setembro 2025
“Sem palavras para descrever minha experiência com a Luciana! Super atenciosa e uma expert no ramo. O direcionamento que recebi me ajudou imensamente a me tornar uma profissional de destaque na minha área.”
Liz Mendes
Agosto 2025
“Cheguei na empresa por indicações de outras pessoas e não é por nada que depois de tantas avaliações a nota é 5! Serviço especializado, bem formulado e extremamente profissional!”
Pierre Baracho Crocia
Agosto 2025
“A melhor consultoria de carreira que eu poderia ter contratado. Ajudaram-me a identificar meus objetivos profissionais, aprimorar minhas habilidades de entrevista, atualizar meu currículo e perfil do LinkedIn para que aparecessem nos resultados de busca dos recrutadores, e ofereceram um lugar seguro para compartilhar meu progresso e dúvidas. O resultado foi ser contratado pelo LinkedIn com um salário muito maior do que eu almejava. Não é um processo rápido e fácil, mas pelo menos é certo.”
Rodrigo Castro
Junho 2025
“O trabalho da Luciana é incrível. Além de entender minha trajetória profissional, dedicou-se a estudar o mercado canadense e identificar exatamente onde eu me encaixaria. Suas orientações e conselhos foram essenciais para eu conseguir um emprego em pouco tempo. Recomendo muito seus serviços.”
Bianca Mello
Julho 2025
“Recomendo muito a Career Wizard. Eles entendem o mercado de trabalho canadense e dão ótimo suporte durante a busca de emprego. O que mais me ajudou foi como me fizeram sentir mais confiante. Seus conselhos foram claros, gentis e muito úteis.”
Danielle Cristina Gracioso
Maio 2025
“Eu tive uma excelente experiência com os serviços da Luciana. O atendimento foi profissional, realista e acima de tudo humanizado. Ela me deu um verdadeiro suporte no campo profissional e emocional. Consegui minha primeira experiência na minha área de formação em outro país graças à expertise dessa ótima consultoria. Esse foi meu melhor investimento no Canadá.”
Paula Noronha
Setembro 2025
“Sem palavras para descrever minha experiência com a Luciana! Super atenciosa e uma expert no ramo. O direcionamento que recebi me ajudou imensamente a me tornar uma profissional de destaque na minha área.”
Liz Mendes
Agosto 2025
“Cheguei na empresa por indicações de outras pessoas e não é por nada que depois de tantas avaliações a nota é 5! Serviço especializado, bem formulado e extremamente profissional!”
Pierre Baracho Crocia
Agosto 2025
Sua próxima oportunidade começa com uma decisão mais clara.
Você pode continuar se candidatando, ajustando o currículo e tentando descobrir sozinho o que está travando sua carreira. Ou pode construir uma estratégia que conecte:
- Quem você é
- O valor que você oferece
- Onde quer chegar
- O que o mercado precisa ver
- Como transformar tudo isso em ação
Seja para conduzir sua busca de emprego de forma independente, sair do modo sobrevivência ou conquistar um cargo acima de $100K, existe um caminho mais estratégico. O primeiro passo é identificar qual se encaixa onde você está agora.
Complete a avaliação inicial. Se identificarmos um encaixe entre sua situação e um dos nossos programas, você receberá orientação sobre o próximo passo.